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Auch drei Jahrzehnte nach der deutsch-deutschen Vereinigung gilt die Tarif-, Lohn- und Leistungspolitik der DDR weitgehend als ≫black box≪. Robert Hinke widmet sich diesem Forschungsdesiderat am Beispiel der Metall- und Elektroindustrie historisch-soziologisch und zeichnet die Entwicklung in den neuen Bundeslaendern materialreich nach. Waehrend die Tarifpolitik fuer Letztere als vergleichsweise gut untersucht gelten darf, lagen bislang nur wenige Momentaufnahmen zur betrieblichen Lohn- und Leistungspolitik vor. In diesem Buch wird der Konflikt um Lohn und Leistung ueber einen weiten Zeithorizont untersucht. Er reicht vom Kriegsende 1945 und der Etablierung ≫Volkseigener Betriebe≪ ueber die Aera der Kombinatsbetriebe bis zur ≫Wende≪, der Waehrungs- und Sozialunion, der deutsch-deutschen Vereinigung, der Transformationskrise und wirtschaftlichen Konsolidierung bis ins Jahr 2004 und mit endet mit einem Update zur Gegenwart. Die vorliegende Studie zur Tarif-, Lohn- und Leistungspolitik eroeffnet zugleich der DDR-, Transformations- und Ostdeutschlandforschung ueberraschende Einsichten. Das Buch kann zudem als eine Geschichte des Freien Deutschen Gewerkschaftsbunds der DDR sowie der IG Metall Ost und West gelesen werden.